¿Quieres saber si estás en un buen trabajo?
POR: Salud180.com
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En EEUU 81% de los trabajadores sienten satisfacción general y consideran que se encuentran en un buen trabajo. Todo lo contrario ocurre en México, donde siete de cada 10 personas están inconformes, incluso odian, su empleo, de acuerdo con Trabajando.com.
La Sociedad de Gestión de Recursos Humanos (SHRM), afirma que la estabilidad financiera de la organización, la falta de oportunidades para perfeccionar las habilidades, una pobre flexibilidad laboral y crear un desbalance en la vida, son factores que generan insatisfacción laboral.
Para mejorar estas condiciones, existen elementos que debe tener un buen trabajo y que ayudan a sus empleados a estar satisfechos y felices. Para que identifiques si el tuyo los cumple, Eduardo Calixto, neurobiólogo del Instituto Nacional de Siquiatría, te los explica en el siguiente video.
Cuando la respuesta es no
Si tu trabajo no está cumpliendo tus expectativas o no es “bueno”, Katharine Brooks, directora ejecutiva de la oficina de desarrollo personal y de carrera en la Universidad de Wake Forest, indica que antes de renunciar tienes que determinar si es posible modificar tu situación actual.
Haz una lista de los pros y contras de tu trabajo, y lo que deseas que cumpla. Si no hay posibilidad de cambio, trata de no dejarlo hasta que tengas algo nuevo y seguro”, agrega.
Por su parte Debra Benton, coach ejecutiva y autora de “El ejecutivo virtual: ¿Cómo actuar como un CEO en línea y fuera de línea”, afirma que debes identificar si las cosas con las que no estás contento tienen que ver contigo o con el trabajo.
Si no eres feliz en tu trabajo, pero la raíz es que no estás satisfecho con tu vida, de nada te servirá cambiarlo, tendrás la misma sensación a donde quiera que vayas, indica la coach.