8 cosas que hacen que te “alucinen” en la oficina

¿Has renunciado a un trabajo porque tus compañeros te miran mal o no desean hablar contigo? Aunque existen ambientes laborales difíciles, muchas veces eres tú quien origina esta respuesta debido a acciones que inspiran molestia e incluso “odio”.

Ejemplo, no llevar un orden en tus responsabilidades. Tus colegas te repiten con regularidad lo que debes hacer, y tú  sueles olvidarlo retrasando la entrega del trabajo”, describe en entrevista para Salud180 Ricardo González,  coach de aceleración de resultados.

  Ellos también sienten

Otras acciones que haces, y ocasiona que te odien en el trabajo son las siguientes:

1. Tener un desorden en tu escritorio.

2. Tener miles de postic, que nunca volteas a ver. Incluso, nos sabes lo que significa lo escrito en muchos de ellos.

3. Te quejas de todo, incluso si hubo o no tráfico.

4. Ser negativo. Vives observando lo que otros hacen y destacas o subrayas sus errores.

5. No poner atención a lo que los demás te dicen.

6. Mirar mal a alguien cuando te pide ayuda o ni lo volteas a ver.

7. Comparar. Expresar que un compañero es mejor que el otro.

8. En el caso de un jefe. El mayor error que puede hacer y que genera “odio” es decir: No te preocupes hay un millón de gente esperando tu puesto.

Sin embargo, no es necesario llegar al “odio” para saber que algo anda mal.

Cuando te hablan solo lo indispensable o ni te voltean a ver cuándo hablas, estas son señales de que eres ya irritable para los otros”, indica Padilla.

Una forma para solucionar esto es tratar de corregir lo que está mal en ti, y posteriormente hablar con tus compañeros de forma sincera y educada.